Helsefagarbeider

Hjemmetjenesten Melbu omfatter nærliggende områder mellom Innbjørg og Utbjørg, Riarhaugen omsorgsbolig, Myrland, deler av Raftsundet, Higrav og Grunnførfjorden.Hovedbase for tjenesten ligger på Riarhaugen på Melbu, men vi har også en base på Strønstad skole på Strandlandet.

Avdelingen har pr i dag 26,4 årsverk og 43 ansatte, og gir tjenester til hjemmeboende innen områdene hjemmesykepleie, trygghetsalarmer, hjemmehjelp og hverdagsrehabilitering. Tjenesten benytter en del velferdsteknologiske løsninger og er i stadig utvikling på det teknologiske feltet.

Med utgangspunkt i kommunens visjon «et hav av muligheter», engasjerer vi oss i eldreomsorg, hverdagsrehabilitering, palliasjon, hjemmetid og livskvalitet med faglighet og engasjement. Vi skal bidra til et forsvarlig og bærekraftig helse- og omsorgstilbud i Hadsel kommune. Vi ønsker å skape et trygt behandlings-, pleie og omsorgstilbud som bygger på kvalitet og utvikling for våre brukere. Vi ønsker at hver enkelt av våre brukere skal oppleve å bli møtt med faglig kompetanse, omsorg og respekt.

Vi har ledig fast stilling 83,80 % og vi søker deg som ønsker å jobbe i et godt arbeidsmiljø med faglige utfordringer i hjemmebasert tjeneste, og som ønsker å bidra til å utvikle tjenesten mot fremtidens utfordringer gjennom fag, kreativitet og ideer. Vi ønsker at du er positiv, raus, engasjert, kreativ og effektiv. Vi vil ha deg som vil være med å bidra til et verdig omsorgs og pleietilbud til hjemmeboende, og som vil bidra til et godt arbeidsmiljø.

Om stillingen:

Stillingen inngår i todelt turnus, med arbeid hver tredje helg. Stillingen er lokalisert i hovedsak på Strønstad, med arbeidssted Strandlandet og noen få vakter på Melbu. Det er mulighet for å se på turnus for å legge alle vakter tilhørende stillingen på Strandlandet for søkere bosatt i Lofoten.

Arbeidsoppgaver:

• Helhetlig omsorg og pleie
• Medikamenthåndtering
• Håndtering av medisinskfaglig utstyr som CRP, HB og INR apparat
• Veiledning av kollega og studenter
• Fagutvikling
• Tverrfaglig samarbeid mellom legekontor, leger, sykehus, apotek, ergo- og fysioterapeuter osv.
• Håndtering av velferdsteknologiske løsninger

 Krav til kompetanse:

• Offentlig godkjent helsefagarbeider/hjelpepleier med autorisasjon
• Gode digitale ferdigheter
• God skriftlig og muntlige fremstillingsevner
• Klasse B sertifikat
• Minimum nivå B2 i norsk

 Ønskede kvalifikasjoner:

• Faglig dyktighet og interesse for faget
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• God evne til å jobbe systematisk og målrettet, samt håndtere en hektisk arbeidshverdag
• Motivasjon og evne til å tilegne seg ny kunnskap og bidra til utvikling av gode tjenester
• Kan jobbe selvstendig

Personlige egenskaper:

• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Du viser interesse og engasjement for faget
• Du fremstår robust, trygg og selvstendig
• Du er flink til å bygge relasjon og trygghet
• Du kommuniserer og samarbeider godt
• Du er lojal, ansvarsbevisst og pliktoppfyllende
• Du fremstår positiv og løsningsorientert
• Du tilegner deg informasjon og holder deg oppdatert
• Du er punktlig og nøyaktig
• Du har evne til å håndtere uforutsette hendelser
• Ønsker å være med å videreutvikle gode og faglige tjenester av høy kvalitet

Personlige egenskaper vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø med flotte kollegaer
• Faglig utfordrende arbeid.
• God opplæring.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Utviklende og spennende stilling der få dager er like
• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement

 I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Les mer her: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt

Hadsel kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile kommunens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Hadsel kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

• Regjeringen har vedtatt nedskriving av studielån med kr 25.000,- pr. år som er innført for enkelte kommuner i Norge. Hadsel kommune er omfattet av dette, under forutsetning av at en bor i kommunen.
• Les mer mer: https://www.regjeringen.no/no/aktuelt/ny-ordning-for-sletting-av-utdanningsgjeld-slik-vil-det-fungere/id3058902/

Språkkunnskaper

Norsk er arbeidsspråk i Hadsel kommune, som søker må du kunne gjøre deg forstått på et nordisk språk skriftlig og muntlig.

Intervju

Søkere må være forberedt på å stille til intervju. 

Ansettelse

• Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk.
• Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis.
• Politiattest uten bemerkning jf. Helse- og omsorgsloven § 5-4 må dokumenteres før signering av arbeidsavtale.

Offentlighet
Opplysninger om søker kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på offentlig søkerliste jf. Offentlighetslovens § 25.

Referanse

Det skal oppgis referanser i søknaden

Søknaden

• Søknaden må inneholde søknadsbrev og CV, legg gjerne ved attester og vitnemål. 
• Referanser kan oppgis i søknaden.
• Søknader sendes elektronisk ved bruk av "Søk her".  

Velkommen som søker til Hadsel kommune - Et hav av muligheter!

 https://www.hadsel.kommune.no/ny-i-hadsel/

Søkere må aldri oppgi Bank-id informasjon i søknadsprosessen.

Hadsel kommune ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.