Vernepleier/miljøterapeut - Miljøarbeidertjenesten Melbu

Vi har ledig fast 100% stilling som vernepleier/miljøterapeut. Stillingen er for tiden i to delt turnus, med arbeid hver tredje helg. 

Vi har også ledig vikariat som vernepleier/miljøterapeut i stillingsstørrelse 100 %. Stillingen er i todelt turnus med kontorvakter, og har arbeid tredje hver helg. Ledig omgående og frem til februar 2025 med mulighet for forlengelse.

Miljøarbeidertjenesten gir opplæringstjenester og praktisk bistand til personer med ulike funksjonshemminger, og personer med psykisk utviklingshemming. 

Som vernepleier/miljøterapeut i miljøarbeidertjenesten, vil du få et faglig ansvar for en eller flere beboere. Du vil også kunne få et koordinatoransvar, der blant annet pårørendearbeid og individuell plan vil være noen av arbeidsoppgavene. Du bør like å jobbe selvstendig, men også i team. Du må kunne jobbe med utfordrende atferd. Det er ønskelig om du har erfaring fra å jobbe med utviklingshemming, men ikke et krav.

Vi ønsker oss engasjert og faglig dyktig vernepleier/miljøterapeut som kan tilrettelegge og skape en god hverdag for våre beboere. Vi søker deg som vil sette livskvalitet i fokus. Vi har et godt fagmiljø med engasjerte og dyktige ansatte i tjenesten. Disse består av vernepleiere, sykepleier, miljøterapeuter, hjelpepleiere, helsefagarbeidere og miljøassistenter/pleiemedarbeidere. Det er gode muligheter for faglig utvikling hos oss.

Vi søker deg som har evne til å veilede og motivere beboere, medarbeidere og skape god dialog med pårørende. Tverrfaglig samarbeid med aktuelle samarbeidspartnere må påregnes.

Kvalifikasjoner

• Off. godkjent vernepleier
• Annen relevant helse- og sosialfaglig høyskoleutdanning kan også vurderes
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• Erfaring med brukergruppen og gjerne helse- og omsorgstjenestelovens kapittel 9
• Gode ferdigheter i kommunikasjon og samhandling
• Ønskelig med førerkort klasse B
• God digital kunnskap

Personlige egenskaper

• Du må kunne samarbeide godt med leder, kolleger, beboere og deres pårørende
• D må kunne jobbe systematisk og målrettet og følge avdelingens rutiner
• Du må være villig til å lære nye ting både gjennom opplæring og ulike nettkurs og andre kurs med fysisk oppmøte
• Du må kunne se, og se etter mulighetene og ressursene som bor i det enkelte mennesket
• Du må like å jobbe i et spennende miljø der ingen dager er like
• Du er lyttende og løsningsorientert, positiv og kreativ
• Fleksibilitet, «stå-på- vilje» og like varierte arbeidsdager
• At du med faglig tilnærming til aktuelle problemstillinger i tjenesten, setter beboerne i fokus
• At du har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Er sterk psykisk og fysisk og liker faglige utfordringer

Personlig egnethet vil bli vektlagt 

Vi tilbyr 

• Et inkluderende og godt arbeidsmiljø
• Utviklende og spennende stilling der få dager er like
• Et godt fagmiljø med fokus på utvikling
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement 

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Les mer her:  https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt

Hadsel kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile kommunens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Hadsel kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Intervju

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

Ansettelse

• Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk
• Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis. 
• Politiattest uten bemerkning jf. Helse- og omsorgsloven § 5-4 må dokumenteres før signering av arbeidsavtale.

Offentlighet

Opplysninger om søker kan bli offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. Offentlighetslovens § 25.

Søknaden

Søknaden må inneholde søknadsbrev og CV, legg gjerne ved attester og vitnemål. 

Referanser kan oppgis i søknaden.

Søknader sendes elektronisk ved bruk av "Søk her". 

Velkommen som søker til Hadsel kommune - Et hav av muligheter!

 https://www.hadsel.kommune.no/ny-i-hadsel/

Søkere må aldri oppgi Bank-id informasjon i søknadsprosessen.

Hadsel kommune ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere